為深入貫徹落實學?！?25開放促進計劃”要求，不斷優(yōu)化人才培養(yǎng)“三三制”輸出結(jié)構，提升就業(yè)服務針對性，實現(xiàn)畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。機電學院利用暑期通過面向離校未就業(yè)學生實施精準化服務、拓展就業(yè)市場實施科學化服務、面向考研考公學生實施精細化服務的“三步走”工作法，持續(xù)做好學生就業(yè)指導與服務，有效推進畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。
“走穩(wěn)步”：堅持“離校不離心”，持續(xù)做好離校未就業(yè)學生精準化服務。面對常態(tài)化疫情防控下國家對就業(yè)工作提出更高要求的背景，針對離校未就業(yè)畢業(yè)生，學院精準掌握該重點群體學生底數(shù)，詳細了解每一位未就業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)意愿和需求，建立動態(tài)臺賬，實時跟進學生情況。積極對接校友企業(yè)和各地校友資源，校友企業(yè)蘇州歐圣電器股份有限公司、陜西群德材料科技有限公司等單位推介我院2021屆離校未就業(yè)畢業(yè)生，累計為11位學生提供就業(yè)崗位。假期服務不斷線，完成14名畢業(yè)生的就業(yè)改派等事宜。
“邁大步”：堅持“走出去”和“請進來”，持續(xù)拓展就業(yè)市場實施科學化服務。基于學?！笆奈濉币?guī)劃中“主動服務國家戰(zhàn)略、區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展”規(guī)劃，契合陜西抓制造業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展新形勢，機電學院調(diào)整今年開拓就業(yè)市場方案，重點開發(fā)省內(nèi)就業(yè)市場空間，以就業(yè)單位參觀考察的形式，“走出去”加強與就業(yè)單位溝通交流。圍繞省內(nèi)重點龍頭企業(yè)，7月13日、8月13日，機電學院院領導帶隊對接隆基綠能科技股份有限公司、陜西汽車集團股份有限公司等企業(yè)，為畢業(yè)生拓展高質(zhì)量就業(yè)渠道。8月17日，機電學院副院長楊立軍、院長助理景馬良帶隊走訪專業(yè)相關的產(chǎn)業(yè)鏈“鏈主”企業(yè)秦川機床工具集團和寶雞機床集團，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展形勢、校園招聘、學生實習、產(chǎn)學研合作等方面進行深入交流；主動邀請就業(yè)單位來校開展專場招聘會，以簽訂就業(yè)基地協(xié)議的形式“引進來”優(yōu)質(zhì)企業(yè)提升學生就業(yè)平臺。8月10日、8月13日，機電學院院長助理景馬良帶隊前往閻良區(qū)航空事業(yè)局和韓城市人力資源和社會保障局，積極拓展兩個省內(nèi)重要工業(yè)區(qū)域進行校地合作，簽訂就業(yè)基地協(xié)議，就校地人才培養(yǎng)、學生就業(yè)、組團招聘等事項達成了合作意向，并與西安沃祥航空科技有限公司、西安皓森精鑄有限公司、西安三角航空機械有限公司、西安神劍嘉業(yè)科技有限公司、思安控股集團、陜西龍門鋼鐵（集團）有限責任公司、陜西海燕新能源集團有限公司、陜西紅馬科技有限公司等公司進行深入交流，了解企業(yè)發(fā)展情況和用人需求，達成校園招聘、學生實習等合作意向。
“早一步”：堅持分類施策，未雨綢繆，持續(xù)做好考研考公學生精細化服務。為持續(xù)優(yōu)化學院人才培養(yǎng)“三三制”輸出結(jié)構，學院推出“助研計劃”，制定推進本科生升學措施辦法，為364名考研學生精準匹配67名老師作為助研導師，暑假期間持續(xù)與學生互動，助力學生備考。建立專業(yè)就業(yè)群，及時推送就業(yè)信息，輔導員利用假期為全體求職學生進行簡歷修改和就業(yè)指導，提高學生的就業(yè)準備度。針對考公學生，學院積極組織開展線上專題輔導，進一步紓解學生考公認識不足、思路不清、效率不高等實際困難。
接下來，機電學院將繼續(xù)立足學?！笆奈濉笔聵I(yè)發(fā)展新階段，持續(xù)關注學生就業(yè)需求，堅持育人導向，深化校企合作，拓寬就業(yè)渠道，解決學生實際困難，積極推進我院畢業(yè)生更高質(zhì)量就業(yè)。
(核稿：景馬良 編輯：林梅）
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